Στα όρια του μεγάλου «κραχ» η υπηρεσία Καθαριότητας του Δήμου Ηρακλείου, καθώς η σημερινή απόφαση του δικαστηρίου θα κρίνει την τύχη 130 συμβασιούχων αν θα παραμείνουν ή όχι στις θέσεις τους.
Όπως είναι γνωστό, λόγω της αποπνικτικής κατάστασης που επικρατεί, καθώς ολόκληρη η πόλη έχει βυθιστεί κάτω από τόνους απορριμμάτων, η δημοτική Αρχή προχώρησε στην ανάκληση των αδειών των εργαζομένων, με σκοπό να συμπληρωθούν οι αναγκαίες βάρδιες και έτσι ξεκίνησαν εντατικά τα καθημερινά δρομολόγια που είχαν πλήρως απορρυθμιστεί.
Στο πλαίσιο αυτό γίνεται μια προσπάθεια να απομακρυνθούν όλοι οι τόνοι σκουπιδιών που έχουν μετατρέψει το Ηράκλειο σε μια πόλη της παρακμής και της εγκατάλειψης λόγω των ξέχειλων κάδων, της φρικτής δυσοσμίας, της ασχήμιας, της βρωμιάς που καλύπτει τα πάντα.
Η πλευρά της δημοτικής Αρχής είναι με την πλάτη στον τοίχο λόγω της δύσκολης κατάστασης, την οποία καλείται να διαχειριστεί με βάση τη σημερινή κρίσιμη απόφαση του δικαστηρίου.
Σύμφωνα με τον αρμόδιο αντιδήμαρχο Ν. Γιαλιτάκη, «το χρονικό ορόσημο εκδίκασης των ασφαλιστικών μέτρων είναι σήμερα 2 Οκτωβρίου, όπου θα κριθεί η τύχη των ανθρώπων που αποτελούν το 50% του δυναμικού του τμήματος Καθαριότητας.
Όταν κινείσαι σε κινούμενη άμμο δεν μπορείς να κάνεις μακροπρόθεσμο σχεδιασμό, εάν το δικαστήριο αποφασίσει να μην ανανεωθούν οι συμβάσεις, ο Δήμος θα προχωρήσει άμεσα στην προκήρυξη νέων συμβάσεων εργασίας 8μηνης διάρκειας που, όμως, δεν μπορούν να ενεργοποιηθούν ακόμα επειδή οι θέσεις αυτές σήμερα είναι κατειλημμένες.
Εάν όμως τα πράγματα δεν εξελιχθούν καλά, τότε ο Δήμος είναι έτοιμος να προχωρήσει άμεσα στην προκήρυξη νέων θέσεων εργασίας. Όπως είναι γνωστό στην τελευταία δια περιφοράς συνεδρίασής του στο Δημοτικού Συμβούλιο εγκρίθηκε η πρόσληψη 36 συμβασιούχων οκτάμηνης διάρκειας, από τους οποίους οι 35 θα εργαστούν ως εργάτες Καθαριότητας και ένας ως οδηγός.
Με τον τρόπο αυτό ο Δήμος οχυρώνεται και η υπηρεσία δεν θα αντιμετωπίσει τα προβλήματα με τα οποία σήμερα είναι αντιμέτωπη. Ο ίδιος σπεύδει να εξηγήσει ότι ´δυστυχώς υπάρχει μια σοβαρή παθογένεια του συστήματος λειτουργίας της υπηρεσίας Καθαριότητας, που στηρίζει τη δύναμή της σε ποσοστό 60% σε συμβασιούχους και όχι σε μόνιμους εργαζόμενους που έπρεπε να τη στελεχώνουν.
Αυτό είναι ένα θέμα που, όπως τονίζει, θα αντιμετωπισθεί άμεσα από τον νέο Οργανισμό λειτουργίας του Δήμου που σύντομα θα έρθει προς συζήτηση στο Δημοτικό Συμβούλιο».